버크만 진단(1)


버크만 진단이란

- 전 세계 70개국에서 개인의 성향 파악, 타인과의 관계 분석, 커리어개발, 인재관리, 조직 활성화 등에 활용되고 있습니다. 1940년 개발 이후 전 세계적으로 개인과 조직진단에 특화되어 사용되고 있습니다. 버크만 진단은 24개 언어로 400만 부 이상의 진단이 실시되었습니다.

- 과학적인 접근법으로 개인 성향에 따른 자기분석, 관계형성, 업무배치, 리더 양성, 팀워크 향상, 커리어 탐색, 인재 채용, 매출 및 생산성 증대  뿐만 아니라 나의 독특한 특성이 여러분 자신과 주변 사람들에게 어떻게 영향을 미치는지를 잘 보여주고 있습니다.


진단 영역

- 흥미, 욕구(need), 사회적 강점행동, 스트레스 행동을 통한 자기와 타인의 발견
- 사회 에너지, 신체 에너지, 감정 에너지, 자의식, 자기주장, 완고, 인센티브, 분주함, 사고의 영역에 대한 강점과 스트레스를 발견
- 직업탐색, 강점 분석, 조직 안에서 나만의 일하는 방식 발견
- 위 요소들을 통한 자기분석, 관계 분석, 업무 분석을 통해 나만의 고유한 장점과 특성을 발견하고 단점과 부족한 요소들에 대한 발견


진단 방식

- 실시대상 : 만 16세 이상부터 진단 가능
- 소요시간 : 약 30 -  50분
- 검사문항 : 총 298 문항
- 검사방법 : 이메일로 전달받은 진단링크에 접속후  자가진단
- 결과전달 : 상담코치에게 결과를 전달 받은후 디브리핑 및 코칭 실시

* 위 이미지 출처 '한국버크만연구소'